声かけ・関わり方 雰囲気が悪い…どうしたらいい？チームや組織の空気を整えるためにリーダーができること
チームや職場の雰囲気が悪い…そんなとき、リーダーはどう動けばいい？観察・アプローチ・声かけ・見守りの4ステップで空気を整えるヒントを紹介します。
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チームビルディング チーム作り キャプテンはどう選ぶ？迷ったときの“見抜き方”と“育て方”のヒント
「キャプテンって、誰を選べばいいのか…」うまい子？真面目な子？リーダータイプ？実は“キャプテンらしい”と感じる子に、ある共通点がありました。本記事では、キャプテンにふさわしい子をどう見抜くか、そして育て方のヒントまで紹介します。
チームビルディング チーム作り キャプテン＝リーダー？分けて考えるチーム運営の選択肢
キャプテン＝リーダー？それとも別物？混乱を避けつつチームに合った形を探るためのヒントと実例を紹介します。
リーダーシップ キャプテンはうまくないとダメ？｜リーダーに必要な“本当の力”とは
「うまい選手がキャプテンをやるべき？」よくある悩みに、現場経験をもとに答えます。キャプテンに本当に必要な力とは？
指導の悩み なぜ伝わらない？中高生コーチが知っておきたい「ズレ」の正体と対処法
「伝えたのに伝わらない…」そんな悩みの背景には、視点の違いがあります。育成年代のコーチに向けて、そのズレの正体と対処法を具体例で解説します。
チームビルディング チーム作り 保護者との関係に悩むコーチへ：親と“協力関係”を築く3つのポイント
保護者対応に悩むコーチ必見。同じ方向を見るパートナーとして関係を築くための実践的な3つの工夫を紹介します。
コーチのあり方 コーチングに迷ったら｜「自分らしい指導」を見つけるために最初にやるべきこと
技術指導だけでいいのか？と悩むコーチへ。
本記事では、迷わない指導をするために必要な「価値観の整理」について解説します。
あなたらしいコーチングの軸を言語化するヒントをお届けします。
声かけ・関わり方 「辞めたい」と言われたとき、どう対応する？感謝と信頼で別れをつなぐ方法
チームや組織で「辞めたい」と言われた時、どう対応していますか？引き止めずに信頼をつなぐ方法や、感謝と謝罪の伝え方を紹介します。
声かけ・関わり方 さあ、いい練習をしよう！だらだら練習から抜け出した具体例― やる気が出ない中学生チームに、コーチができたこと ―
中学生チームがだらけた雰囲気から抜け出した4日間の実話。コーチが実践した声かけ・対話・練習中断など、具体的な行動とその変化を紹介します。
チームビルディング チーム作り チームが迷子？コーチが今すぐ見直したいチェックポイント3選
チームがまとまらない、うまくいかない…。そんなとき、コーチが見直したい3つの視点とは？方向性・行動・関係性に注目して、チームを立て直すヒントをお届けします。